2023年江蘇蘇州市相城區教育局面向全區公辦學校遴選成熟教師公告（27人）

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　　為進一步加強區域師資隊伍建設，根據“統籌協調，優化資源”、“相對穩定，合理流動”的原則，推進骨干教師資源合理配置，實現區域學校師資隊伍結構合理、梯隊發展的良好態勢，支持新建學?？焖偬嵘處熽犖檎w素質，擬面向全區公辦學校遴選成熟骨干教師，現將有關事項公布如下：

　　一、遴選崗位

　　遴選崗位詳見《2023年蘇州市相城區教育局面向全區公辦學校遴選成熟教師崗位表》(附件)。

　　二、遴選方式

　　采用學校推薦或個人自薦報名的方式進行。

　　三、遴選對象

　　相城區公辦中小學在編和年金制教師。

　　四、遴選條件

　　1.年齡在45周歲以下(即1977年3月7日以后出生)。

　　2.教齡5年及以上，教齡計算的截止時間為2023年8月31日。

　　3.身體健康，能勝任教學及學校安排的其他工作。

　　4.獲得區級及以上骨干教師稱號的優先考慮。

　　五、遴選程序

　　1.報名。有意向參加遴選的教師，登錄網址https://www.wjx.top/vm/ejqPA18.aspx#或掃描下方二維碼，填寫并提交報名信息。網上報名截止時間為2023年3月12日17:00，過時不予受理。

　　2.審核。相城區教育局人事科負責對報名材料進行審核。

　　3.考核。對符合遴選條件的教師，根據擇優原則，由相城區教育局組織相關考核?？己藭r間另行通知。

　　4.調動。經考核通過的教師，于2023年暑期辦理調動手續。

　　六、有關要求

　　1.各中小學要立足全區教育工作優質均衡發展，認真做好本次遴選的宣傳和推薦工作。

　　2.經確定的遴選對象應自覺服從相城區教育局對工作單位的統一調配。

　　七、其他說明

　　調出學校相應學科教師缺額，由相城區教育局調劑或招聘新教師作適當補充。

　　附件：2023年蘇州市相城區教育局面向全區公辦學校遴選成熟教師崗位表

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